Gagnant-gagnant
Employés
● Nous croyons fermement que les employés sont notre partenaire le plus important.
● Nous pensons que le salaire doit être directement lié à la performance au travail et que toutes les méthodes doivent être utilisées autant que possible comme des incitations, une participation aux bénéfices, etc.
● Nous attendons des employés qu'ils puissent prendre conscience de leur valeur grâce au travail.
● Nous attendons de nos employés qu'ils travaillent heureux.
● Nous attendons des employés qu'ils aient l'idée d'un emploi à long terme dans l'entreprise.
Clients
● Les clients d'abord --- Les exigences des clients pour nos produits et services seront satisfaites dans un premier temps.
● Faites 100 % pour répondre à la qualité et au service du client.
● Maximiser les avantages client pour parvenir à un résultat gagnant-gagnant.
● Une fois que nous avons fait une promesse au client, nous ferons tout notre possible pour remplir cette obligation.
Fournisseurs
● Permettre aux fournisseurs de bénéficier d'avantages pour parvenir à un résultat gagnant-gagnant
● Entretenir des relations de coopération amicales.Nous ne pouvons pas réaliser de profit si personne ne nous fournit les matériaux de bonne qualité dont nous avons besoin.
● Maintenu une relation de coopération amicale avec tous les fournisseurs pendant plus de 5 ans.
● Aider les fournisseurs à être compétitifs sur le marché en termes de qualité, de prix, de livraison et de volume d'approvisionnement.
Actionnaires
● Nous espérons que nos actionnaires pourront obtenir des revenus considérables et augmenter la valeur de leur investissement.
● Nous pensons que nos actionnaires peuvent être fiers de notre valeur sociale.
